Giúp người lao động hiểu biết pháp luật để tự bảo vệ quyền lợi
Thực tế hiện nay, với sự giám sát, đôn đốc của tổ chức Công đoàn, hầu hết các doanh nghiệp đã thực hiện tốt chế độ chính sách đối với người lao động. Tuy nhiên, vẫn còn những doanh nghiệp thực hiện chế độ chính sách cho người lao động chưa đầy đủ, chưa kịp thời, thậm chí quyền lợi người lao động còn bị vi phạm.
Trong khi đó, cũng còn nhiều người lao động do bận rộn, quá tập trung cho công việc mà chưa chịu khó học hỏi, trang bị kiến thức pháp luật, dẫn đến chưa hiểu rõ về chính sách pháp luật, từ đó phải chịu nhiều thiệt thòi về quyền lợi. Vì thế, việc phổ biến, giải đáp, trang bị chính sách pháp luật, các chế độ chính sách để cả người lao động và người sử dụng lao động đều nắm rõ là hết sức cần thiết.
Bởi vậy, khi được tuyên truyền, phổ biến pháp luật, cung cấp thông tin mới nhất về các chế độ chính sách, nhất là được trực tiếp nghe các chuyên gia giải đáp các chế độ, chính sách liên quan, nhiều người lao động rất phấn khởi.
Tại buổi giao lưu, hàng trăm câu hỏi đã được công nhân lao động và bạn đọc gửi đến các chuyên gia. Có người quan tâm đến điều kiện để được mua nhà ở xã hội, muốn biết Nhà nước có chính sách cho công nhân viên chức lao động vay ưu đãi để mua nhà ở xã hội không; điều kiện, thủ tục được hưởng chế độ hỗ trợ thuê nhà trọ cho công nhân.
Có công nhân lao động lại muốn được giải đáp việc người sử dụng lao động sa thải hoặc chấm dứt hợp đồng với người lao động cần phải đảm bảo những quy định nào? Nếu người lao động không đồng ý làm thêm giờ thì có bị sa thải không, khi muốn nhận bảo hiểm thất nghiệp, thì cần chuẩn bị những giấy tờ gì, nộp tại cơ quan nào?
Chế độ, chính sách bảo hiểm xã hội là nội dung nhiều người lao động quan tâm. Nhiều người đặt câu hỏi về công ty cũ nợ đóng BHXH và chưa chốt được sổ BHXH cho người lao động làm thủ tục đóng BHXH tại công ty mới như thế nào; do phải đi chữa bệnh dài ngày nên xin nghỉ không lương, vậy trong thời gian này người lao động có thể tự nguyện đóng BHXH khoảng được không; tham gia bảo hiểm bao lâu thì được hưởng chế độ thai sản, chế độ bảo hiểm xã hội tự nguyện, chế độ nghỉ phép…
Tại các buổi đối thoại, giao lưu trực tuyến, các chuyên gia pháp lý, chuyên gia bảo hiểm xã hội và cán bộ công đoàn đã trực tiếp trả lời các câu hỏi, thắc mắc của công nhân viên chức lao động. Qua đó, góp phần nâng cao hiểu biết, kiến thức pháp luật cho người lao động, giúp người lao động chấp hành pháp luật và bảo vệ quyền lợi hợp pháp của mình.
Nguồn: Báo lao động thủ đô